仕事を知る

Corporate コーポレート

会社の未来の組織をつくる。
意志を持って課題解決にあたる
“攻め”のバックオフィス。

各メンバーが会社の進んでいる方向やフェーズを理解したうえで、日々の業務を実践していく重要な仕事であり、コーポレート部門が担う機能はとても広範囲に及びます。
人事HR、採用においては、次世代のクリエイターを発掘すべく社内のニーズを吸い上げ、他社とは違うアプローチを常に思考しながら、人材確保のために最善を尽くします。また、現場に合ったカタチで業務を効率化する仕組みを思案し、提案する総務。専門家と恊働して外部とさまざまな交渉にあたる法務。現況を数字で把握して将来のシナリオを描き、未来の業績予測まで行なう財務。そして、税務は最新の制度を適時に理解することで、高度な税務スキームの適用にも対応します。 経営陣や各セクションから出た課題解決のために、何事も即行動に移し、社内外の情報をいち早くキャッチする高いアンテナを立てておく。それが、コーポレート部門の根底にあるミッションです。会社の成長に貢献していく“攻め”のバックオフィスとして、共にテクロスの未来を創っていきましょう。

仕事の流れ Corporate

採用戦略の策定

各セクションの採用ニーズを収集し、戦略や計画を練る。採用KPIの設定・運用・経営陣への報告も。

求人情報を具現化

Webやエージェントに向けた求人原稿の作成、単独・合同説明会の実施、卒展などの視察を行なう。

応募者への対応

面談や面接、選考の実施、優秀人材のグリップ、内定承諾後のクロージングなどに対応。

社員インタビュー Corporate